(CercleFinance.com) - Tesco a fait part d'un plan de 20000 créations de postes au Royaume Uni au cours des deux prochaines années, pour améliorer le service à la clientèle, moderniser ses magasins et en ouvrir de nouveaux.

Le groupe de distribution britannique a l'intention de cibler son programme de recrutement sur les jeunes, dont le taux de chômage atteint des niveaux records outre-Manche. Dans cette optique, Tesco souhaite aussi proposer 10000 contrats apprentissage supplémentaires.

Premier employeur privé du Royaume Uni, Tesco compte 290000 salariés, dont environ un quart de moins de 25 ans.

Copyright © 2012 CercleFinance.com. Tous droits réservés.