(CercleFinance.com) - Directeur général adjoint du Groupe Orange en charge des Ressources Humaines, Bruno Mettling a signé avec Bertrand Léonard, président de la Fondation HEC, et avec Bernard Ramanantsoa, directeur général d'HEC Paris, un protocole d'accord sur la participation de l'opérateur au centre digital transformation d'HEC.

Ce partenariat permettra à Orange d'engager un dialogue sur la transformation digitale avec d'autres entreprises et de tirer parti de l'apport d'étudiants amenés à produire des analyses et des recommandations sur des cas concrets de l'entreprise. En s'associant au centre digital transformation, le groupe bénéficiera de l'expertise d'HEC pour les trois objectifs suivants : aider au recrutement de talents, stimuler l'innovation interne et aider au recrutement de talents.

'Accompagner tous les salariés dans la digitalisation est capital pour Orange. Toutes les initiatives susceptibles de nous aider à adresser cette priorité stratégique sont bienvenues, d'autant plus que HEC est pionnier dans les domaines e-business et e-relation client', a commenté Bruno Mettling.

Avec cette initiative, Orange, déjà sponsor depuis 2012 de la chaire 'Management de l'Innovation et Globalisation', rejoint Axa au sein du centre digital transformation d'HEC Paris.


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