(CercleFinance.com) - Capgemini indique prévoir de renforcer ses effectifs lillois pour soutenir la demande des grandes entreprises en services informatiques, à hauteur d'environ 250 nouveaux collaborateurs tous les ans.

'L'accent sera mis sur les profils spécialisés dans la transformation digitale et les nouveaux usages numériques, ainsi que dans la maintenance applicative', précise le géant des services informatique.

60% de ces embauches concerneront des jeunes diplômés et des débutants ayant à leur actif moins de deux ans d'expérience. Ces postes en CDI seront tous basés dans les locaux de Capgemini au sein d'Euratechnologies, pôle d'excellence économique de la métropole lilloise.

Afin de pouvoir recruter des jeunes diplômés dès leur sortie d'école, Capgemini a développé des relations étroites avec l'écosystème académique local. Aujourd'hui, près de 50% des nouveaux collaborateurs du groupe à Lille sont issus de filières universitaires.

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